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La Commission paritaire régionale interprofessionnelle (CPRI) d’Île-de-France

| Publié le 31 décembre 2021 | Dernière mise à jour le 21 février 2022

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Depuis le premier juillet 2017, de nouvelles Commissions paritaires régionales interprofessionnelles (CPRI) sont mises en place. La DRIEETS d'Île-de-France a publié le 30 décembre 2021 par arrêté la composition de la CPRI francilienne pour le mandat 2021-2025 .Retrouvez toutes les informations sur le site de la CPRI d'Ile-de-France.

La loi du 17 août 2015 relative au dialogue social et à l’emploi instaure les nouvelles commissions paritaires régionales interprofessionnelles (CPRI) dont la mise en place est prévue dès le 1er juillet 2017.

Attention : ne pas confondre avec la CPIR, devenue Association Transition PRO, dont la mission est d’examiner les demandes de projets de transition professionnelle, qui est opérationnelle depuis le 01/01/2020.
Pour en savoir plus sur le projet de transition professionnelle c’est ici : www.transitionspro-idf.fr.

Les CPRI visent à représenter les salariés et les employeurs des très petites entreprises relevant des branches qui n’ont pas mis en place de commissions conventionnelles équivalentes.

Les commissions sont constituées de dix représentants d’organisations syndicales de salariés et de dix représentants d’organisations professionnelles d’employeurs :

  1. en fonction de leur audience respective auprès des salariés et des employeurs des entreprises de moins de onze salariés ;
  2. dans la région concernée et appartenant aux branches couvertes par la commission.

Les missions de ces instances de concertation au niveau des régions sont multiples :

  • donner aux salariés et aux employeurs toutes informations ou tous conseils utiles sur les dispositions légales ou conventionnelles qui leur sont applicables ;
  • apporter des informations, débattre et rendre tout avis utile sur les questions spécifiques aux entreprises de moins de onze salariés et à leurs salariés, notamment en matière d’emploi, de formation, de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, de conditions de travail, de santé au travail, d’égalité professionnelle, de travail à temps partiel et de mixité des emplois ;
  • faciliter la résolution de conflits individuels ou collectifs n’ayant pas donné lieu à la saisine d’une juridiction.La commission ne peut intervenir qu’avec l’accord des parties concernées ;
  • faire des propositions en matière d’activités sociales et culturelles.

Vous trouverez la liste des membres de cette commission ci-dessous.

En savoir plus :

Retrouvez la composition de la CPRI dans le recueil des actes administratifs de la préfecture de région d’Île-de-France

Pour joindre la CPRI, remplir le formulaire de contact à l’adresse suivante : www.cpri-idf.org

Documents à télécharger :

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